Saúde mental no trabalho: Punição a empresas pode ser adiada de novo
O Ministério do Trabalho e Emprego está considerando adiar pela segunda vez a implementação de uma norma crucial para a saúde mental dos trabalhadores. A regra, que prevê punições para empresas cujas práticas prejudiquem o bem-estar psicológico de seus funcionários, integra a atualização da Norma Regulamentadora 1 (NR-1) e já teve sua data de início […]
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